Regionalleiter Gebrauchtwagenankauf - Region Süd-West (d/m/w)

Deine neue Rolle

• Die fachliche und disziplinarische Führung bestehender Mitarbeiter sowie eine aktive Beteiligung an der Personalauswahl, -einarbeitung und -weiterbildung 
• Die Sicherstellung und Einhaltung der Zielerreichung als auch Umsatz- und Ergebnisverantwortung für deine Filialen
• Den eigenverantwortlichen Ausbau sowie die Prozess- und Strukturoptimierung des bestehenden Filialnetzes in Zusammenarbeit mit unseren Kollegen aus dem Headquarter in Berlin
• Die Sicherstellung der Bewertungsqualität und Fokussierung auf einen einzigartigen Kundenservice in unseren Filialen
• Die gemeinsame Weiterentwicklung der bestehenden Produkt- und Serviceleistungen

Deine Fähigkeiten

• Eine technische Berufsausbildung oder ein vergleichbares Studium und mehrjährige Berufserfahrung in der Automobilbranche 
• Gute Englischkenntnisse
• Erste Führungserfahrung in der Steuerung von Vertriebsteams oder der Leitung eines Filialnetzes
• Sehr gutes Zahlenverständnis, Prozess-Affinität sowie gute EDV-Kenntnisse
• Kommunikationsstärke gegenüber deinen Mitarbeitern sowie unseren Geschäftspartnern
• Wohnort als auch eine hohe Reisebereitschaft innerhalb deiner Region Süd

Unser Angebot

• Wir bieten dir ein leistungsorientiertes Vergütungsmodell und 30 Urlaubstagen
• Du erhältst von uns einen Dienstwagen inkl. Tankkarte zur geschäftlichen und privaten Nutzung
• Vom ehemaligen Unicorn zur börsennotierten Aktiengesellschaft, werde Teil unserer Erfolgsgeschichte!
• Uns ist deine Zukunft wichtig, deshalb gibt es bei uns einen übergesetzlichen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Wir bieten Rabatte auf namhafte Marken wie Flaconi, Bosch, Apple und Sky als auch Vergünstigungen auf Fahrzeuge für dich, deine Familie und deinen Freundeskreis

Bewirb dich jetzt und entwickle mit uns die beste Möglichkeit, Autos zu kaufen und verkaufen!

Du erfüllst nicht zu 100% alle Anforderungen an das gesuchte Profil? Bewirb dich trotzdem! Wir bieten Herausforderungen um daraus zu lernen und Platz für Wachstum.

Kontakt
Sonja Raum

Wir leben eine offene Kultur und setzen uns über Konventionen, wie dem Siezen oder einem Dresscode hinweg. Bei uns ist jeder Bewerber willkommen; unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Alter, sexueller Identität, Behinderung oder anderen Diskriminierungsursachen. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet.